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2022년 3월ㅣ 700만이 사용하는 카피킬러, 어떤 기술이 적용됐나요?

2022-04-29T11:06:49+00:002022년 3월 31일|
모두에게 유용한 서비스가 될 수 있도록 노력하겠습니다.
안녕하세요. 무하유입니다.
지난주 카피킬러 사용자 수가 700만 명을 돌파했습니다!
작년 3월에 300만 명이 돌파됐다는 기쁜 소식을 전해드렸었는데요.
1년 만에 400만 명의 새로운 분들이 카피킬러를 찾아주셨어요.
모두에게 유용한 서비스가 될 수 있도록 노력하겠습니다.
AI 딥러닝 기술을 적용한 카피킬러만의 표절검사 방법
카피킬러에서 과제물, 논문, 보고서 등 뭐든 검사하면 1분 만에 표절검사 결과가 제공되고 있습니다. 그런데 그 1분 동안 어떤 과정을 통해 표절률이 산출되는지 알고 계시나요? 일상에서 간편하게 사용했던 서비스 속에서는 AI 딥러닝 기술이 사용되고 있었습니다.
😯 “프리즘이 없는 채용은 상상하기도 싫네요.”
공정채용을 진행하는 대표적인 기업이죠. IBK 기업은행의 인사담당자를 만나봤습니다. NCS 역량기반 채용, 공정채용, 블라인드 채용 가이드라인에 따라 모든 지원자에게 공정한 기회를 부여하기 위해 프리즘을 도입했다고 하는데요. 어떻게 이용하고 있을까요?
무하유가 AI면접 서비스 몬스터를 개발한 이유
면접 평가에 가장 큰 영향을 미치는 것은 무엇인가요? 스펙? 태도? 아니죠. 응시자의 답변 내용입니다. 기존의 AI면접은 이러한 면접 평가의 요소를 반영하지 못하고 있었습니다. 그래서 자연어 처리 기술 분야에 집중해 온 무하유가 몬스터를 개발했습니다.
취업취약계층 지원으로 ESG 경영 실천
2019년 대비 2021년, 취업 사교육 경험은 감소했지만 취업 사교육비는 증가했다는 설문조사 결과가 있었습니다. 그만큼 취업 준비 과정에서 ‘부익부 빈익빈’현상이 심해진 것인데요. 우리 기업에서 실천할 수 있는 ESG 경영 활동을 고민 중이라면 취업취약계층을 위한 취업활동 지원은 어떠신가요?
📢 3월 카피킬러 릴리즈 소식
무하유에서 2022년도 03월 릴리즈를 진행했습니다.
이번 릴리즈의 대표 업데이트 사항은 라이트 이용권 제공 방식 변경과 휴대폰 인증 도입입니다.
1. 카피킬러 라이트이용권ㅣ제공 방식 변경
2. 카피킬러 라이트ㅣ휴대폰 인증 도입
3. 그 밖의 업데이트
   1) 카피킬러 라이트 이용 약관 문구
   2) 카피킬러 공통 개인정보 처리 방침
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